为深入贯彻落实《国务院安全生产委员会关于推动建立完善生产经营单位事故隐患内部报告奖励机制的意见》，推动建立完善生产经营单位事故隐患内部报告奖励机制，引导企业聚焦“人、机、环、管”，强化内部监督报告，推动企业自觉主动、动态性开展事故隐患自查自纠，常宁市应安委办公布一批企业事故隐患内部报告奖励典型案例，推动安全治理模式向事前预防转型。
2025年3月5日，湖南天辰金属新材料有限公司员工王某某在作业过程中发现碾磨车间锌颗粒已受潮，存在引发火灾的隐患。王某某立即向公司负责人报告，公司立即采取措施将受潮锌转运至厂区空旷干燥区，及时消除了隐患，有效避免了锌粉遇湿易燃事故发生。公司按照相关规定给予王某某800元奖励。
2024年4月26日，五矿铜业（湖南）有限公司熔炼厂操作人员李某某发现底吹炉7#氧枪出现异常冒烟，立即向分厂值班领导报告。分厂值班领导随即安排紧急停炉检修，并采取有效措施，有效避免了底吹炉漏铜事故发生。公司按照相关规定给予李某某1000元奖励。
2025年5月7日，五矿铍业股份有限公司G600厂职工唐某某进行危险化学品巡查时，发现液氨储存库内有刺激性气味，立即对液氨罐及管网行排查，发现液氨管道连接阀门出现泄漏。唐某某立即关闭液氨罐截止阀，并报告该厂厂长，采取应急措施，加强通风。经检测液氨浓度合格后，公司安排维修人员对液氨管网、阀门进行全面检修，有效避免了液氨泄漏事故发生。公司按照相关规定给予唐某某1000元奖励。
来源：常宁市应急管理局
来源：常宁市融媒体中心
编辑：源源